EN COURS de rédaction ….

Fort de notre expérience de plus de 17 ans à côtoyer des acteurs de l’emploi de travailleurs handicapés, d’une part ou de l’autre de la barrière employeurs, candidat, nous avons pu nous rendre compte à quel point chacun de nous se sent concerné de prêt ou de loin à un moment dans sa vie par le handicap.
Le monde professionnel d’aujourd’hui tend à valoriser la productivité, la performance, le rendement en laissant peu de place aux problèmes personnels. Nous connaissons tous ce contexte, cette pression imposée par cette concurrence effrénée, cette mondialisation, et alors que même sans avoir le moindre souci, le moindre handicap, nous avons de plus en plus de difficultés à vivre cette dure réalité.
Un nouveau mot s’est imposé à nous dans notre milieu professionnel : le burn out
Et malgré cet environnement, on impose aux entreprises d’intégrer et de s’adapter à des personnes en situation de handicap, en continuant cette course à la productivité imposée par les flots de charges et de contraintes.
C’est pourquoi Handi’Donc tient à valoriser toutes ces structures qui accueillent et accompagnent d’une façon bien souvent formidable tous ces personnes écartées du monde du travail de par leur handicap.